Con más de un millón de votos, Claudia Nayibe López será, desde el próximo 1.° de enero, la primera alcaldesa de Bogotá elegida por votación popular.
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Fueron casi 500 años los que le tomó a la capital tener una mujer al frente de la ciudad, pero ahora con López será una realidad. La mandataria electa habló con Portafolio y confirmó que al menos la mitad de su gabinete estará presidido por mujeres.
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¿Cuál va a ser su plan de equidad de género en Bogotá?
Será transversal a todos los sectores. Vamos a fortalecer a la Secretaría de la Mujer duplicando su presupuesto, fortaleciendo su equipo técnico y mejorando su capacidad de acción y respuesta. Desarrollaré presupuestos sensibles al género para la implementación de acciones dirigidas a la transversalización de la perspectiva de género y acciones que garanticen que los derechos de las mujeres y las niñas se realicen e implementen.
¿Qué hará para formalizar a las mujeres y cerrar la brecha salarial?
Desarrollaremos estrategias para mejorar la generación de ingresos y la autonomía económica para las mujeres mediante tres ejes: 1) Empleabilidad, 2) Emprendimiento y 3) Formación técnica y profesional para mujeres adultas.
¿Qué rol tendrán las guarderías y la atención a la primera infancia en su gobierno?
Voy a implementar el Sistema Distrital de Cuidados, este implica generar una corresponsabilidad de las tareas del cuidado entre hombres y mujeres, entre la familia, el mercado y el Distrito. Este sistema ampliará la oferta de servicios sociales de cuidado en Bogotá e implementará acciones para que se dé un reconocimiento, una redistribución y una reducción del cuidado al interior de las familias. Las guarderías, los hogares infantiles y la oferta institucional existente debe ser ampliada y debe funcionar las 24 horas del día. La atención a la primera infancia es mi prioridad, necesitamos niñas, niños amados y deseados.
¿Qué acciones concretas tomará para prevenir los embarazos en adolescentes?
Avanzaremos y fortaleceremos la reducción de los embarazos adolescentes e indeseados. Con las madres, padres y la familia trabajaremos en la formación sobre derechos sexuales y reproductivos. Fomentaremos la construcción de una masculinidad cuidadora y responsable.
Nuestra meta será llegar a cero casos de embarazo en menores de 14 años, las niñas deben vivir para jugar y aprender. Se fomentarán herramientas de promoción de la salud y prevención la prevención del embarazo temprano, la violencia intrafamiliar y de género.
¿Cómo disminuir la violencia de género y los feminicidios en Bogotá?
Vamos a tener una institucionalidad fuerte que brinde apoyo y respuesta a las mujeres que están en riesgo o son víctimas de violencias contra las mujeres, basadas en género. Además de fortalecer las comisarías de familia existentes, crearemos siete centros de prevención, protección y convivencia donde se prestarán todos los servicios de atención a distintos tipos de violencias contra la mujer e intrafamiliar y se evitará la revictimización. También acompañaremos a las mujeres víctimas de violencias basadas en género y haremos seguimiento a sus casos.
¿Cómo lograr que la ciudad sea segura para mujeres, adolescentes y niñas?
Desde el primero de enero, comenzaré a trabajar con base en tres puntos fundamentales: el primero, el reconocimiento de las desigualdades, exclusiones y subvaloraciones.
Segundo, las bogotanas necesitan más empleo, más acceso a recursos, mejores formas de distribución social y políticas educativas. Tercero, tendremos más zonas públicas y parques iluminados, y transporte y vías seguras; las mujeres, las niñas y las adolescentes podrán construir ciudadanías autónomas en torno a la vivencia de sus derechos.
¿Busca darle más voz a las mujeres?
Por supuesto, voy a fomentar la igualdad social, cultural, política y económica de la diversidad de mujeres desde el gobierno distrital. Mi gabinete contará, al menos, con un 50% de mujeres, en los cargos de primer y segundo nivel. De igual forma, voy a fortalecer en las instancias consultivas y decisorias del Distrito y en las entidades distritales y locales las políticas y programas orientados a ampliar y garantizar la participación política e incidente de las mujeres y sus organizaciones.
Además, promoveré el diálogo entre las organizaciones de mujeres y las entidades locales, como son los Comités Operativos Locales de Mujer y Género, los Consejos Locales de Seguridad, entre otros.
¿Cuál es el papel que cree que está llamada a jugar la mujer en la sociedad?
El papel del gobierno, de la economía, de la política, en condiciones de igualdad de género, corresponsable con los hombres en el cuidado y el trabajo doméstico, aportando siempre, en todos los ámbitos de su inteligencia, su experiencia, su voz, indispensables para la democracia, el desarrollo y la paz.
¿Cuál es el balance que le gustaría dejar en 2023 respecto a su trabajo en equidad de género?
La reducción de las violencias contra las mujeres y las niñas, haber disminuido la brecha salarial y de ocupación de roles directivos de primer y segundo nivel en el distrito, haber fortalecido la autonomía económica de las mujeres y poner en marcha el Sistema de Cuidados.
